第3章

”林海峰的声音沉了下来，“这些属于公司资产，你有义务交接。”
“有义务。”周深点点头，“但我也有**不加班。交接文档我已经写了百分之四十，剩下的百分之六十，我会在劳动法规定的三十天交接期内按照每天八小时的工作时间逐步完成。你放心，合规。”
他转身拉开会议室的门。
走到门口的时候，他停下来，侧过头，用余光看了林海峰一眼：“林总，孙明远的薪酬包是多少？我听说大概是八百万一年，外加期权。而我的年薪是税后不到四十万。你用四十万的人换八百万的人，这生意做得真漂亮。”
门在他身后关上了。
赵敏和林海峰对视了一眼。赵敏的表情有些不安：“林总，交接文档的事要不要跟法务沟通一下？他那个说法……”
“不用管他。”林海峰挥了挥手，坐回椅子上，“一个程序员而已，走了就走了。孙明远下周就能把摊子接起来，人家的段位不是一个档次。”
赵敏欲言又止，最终没有再说。
她不知道的是，周深那个黑色硬盘里装的，不只是“交接文档”。那是星辉云整个系统的“脑干”——没有它，星辉云能运行，但一旦出问题，没有任何人能修复。
因为整个系统的核心代码，只有周深一个人完全理解。
第二章 废掉的手册
周深的离职手续办得很快。
他没有撕破脸，没有在离职面谈里控诉什么，没有发朋友圈阴阳怪气。他像一个正常的离职员工一样，交了工牌，还了电脑，签了离职协议书，拿着N+1的补偿金，在一个普通的周五下午五点，从星辉科技的大楼里走了出来。
阳光很好，天空很蓝，门口的喷泉在夕阳下折射出细碎的彩虹。
他站在大楼前面的台阶上，深深地吸了一口气，然后笑了。
不是苦笑，不是释然的笑，而是一种猎人把猎物引入陷阱之后、终于可以收网的、带着期待的笑。
他在星辉科技三年，不是因为他喜欢这家公司，不是因为他认同它的文化，而是因为这是他当时最好的选择——三年前他还是一个刚从上一家公司被裁员的无名程序员，需要一份工作养活自己。星辉科技给了他一个机会，他回报了它价值几十