被当炮灰辞退后，我收回百亿项目授权

一个人，要不苏墨也得分走三千万，咱们这些人奖金得减三分之二。”
“辞退她就对了，在家停职三个月，说是研究方案，谁又知道？还想来分奖金？脸呢？”
“看那张死人脸，好像谁欠她似的，快走，真晦气。”
孙菲翘着唇角，想笑又不敢笑，看着我欲言又止。
我没看她，拿起去年颁发的杰出贡献奖的奖杯，扔进垃圾桶。
“咚”的一声闷响，议论声音停了。
我抱起箱子，扫了眼共事三年的同事，眼里一片漠然。
笑吧，但愿这笑能持久。
2
走进电梯，*组总监郑明远站在里面。
他看见我，笑了一下，是那种看**的笑。
我移开视线，看着电梯跳动的楼层数字。
沉默，一直到电梯到了一楼。
我走出电梯，他没动。
我直接走出公司门口，回头看了一眼灰蓝的大楼。
这或许是最后一眼了。
回到家，我打开抽屉，拿出里面的劳动合同，翻到最后一页。
三年前，我入职这家公司时，研究生刚毕业。
宋瑶坐在我对面，笑容温和得像邻家姐姐。
“苏墨，你这两项专利，目前还无法预测市场价值，公司不能给你支付使用费，但可以放在年薪里，五十万，够意思了吧？”
我当时觉得，五十万，不少了。刚毕业就能拿这个数，就当锻炼了。
所以，我的劳动合同上有一项附加条款。
人在专利在，人走，使用权一并作废。
三年，我这两项专利，为公司获利几个亿。
我提过无数次要求公司支付使用费。
宋瑶总是给我画同一张饼。
“苏墨，你还年轻，跟着公司一起发展，别只看眼前，等我升了副总，总监的位置早晚是你的。”
“这样吧，我和总裁说说，年薪给你涨到八十万。”
我信了，没日没夜地攻坚项目。
我新研发的第三项专利，更是为公司拿下百亿项目。
可我再次提出专利使用费的事，公司均以劳动合同未到期打回。
而合同的期限，是五年。
这就意味着，她要白用我五年。
把我绑在公司，名义上是给我机会锻炼。
实际上是用最低的成本锁死我的技术。
然后，为了独吞四千万奖金，把我一脚踢开。
我看着那行“人在专利在，人走，使